8/16:賛成が８４％でも安心できないこと

◆横浜・東京：はれ：１２００７歩：東京の最高気温３６．３℃

　今日もまだ多少は電車が空いているのはいいのだけれど、クレイジーな暑さはエスカレートする一方。早め出社の小生でも会社に着く頃には、もう３０度。
　冷房の効いた会社でひと息ついて日経。あまりニュースのない月曜の日経といえば、クイックサーベイに注目なのだけれど、今日のテーマは、「男性の育児休業取得に賛成か？」。
　調査結果では、８４％が賛成で、反対は１０％。だいぶ浸透してきたようで、めでたしめでたしということなのだけれど、果たして本当か？よく考えてみると、この調査ヘンだ。法律も整備され、会社が制度化すれば、そもそも、他人の育児休暇取得に賛成も反対もないはずで、聞くほうがおかしい。こういう質問がされること事態が、まだまだ偏見が強いことの裏返しで、実際１０％も反対の人がいる。その理由も、「子どもの有無で休暇に差が出るのは不公平」とか、制度を理解していないのではないか？というものも多い。
　この調査の対象は、２０－６０代の男女会社員１０００人とのことだが、全体で反対が１０％いるということは、５０代男性などに限定すれば、その割合はかなり上がることは間違いないだろう。管理職がそういう考えでは、とりたくてもとれないわけで、だからこそ、「実際に取得するつもりはありますか？」という質問では、一気に率が下がってしまう。
　反対理由の中には、「重要な仕事をしている人が休むと支障が出る」なんていうのもあるけれど、支障が出ないようにするのが、管理職の仕事であって、週休２日とか、４週４休などと同様に、育児休暇の取得可能性というのも組織運営の前提としてもらわないと困るのだ。実際、小生の数少ない弟子の中からは、短期間だったとはいえ、数年前に、弊社内でもまだ数少ない男性取得者が出ている。
　朝から理屈っぽくなったが、いつものメムバーでランチに一歩外へ出ると、殺人的な暑さ。人形町方面まで歩くのは自殺行為ということで、近場で妥協。いつもは冷えすぎるくらいのお店のクーラーもあまり効いてない。気温が体温くらい。１時間も外にいたら本当におかしくなりそうだ。だいこんの町にいたっては、３８度を超えたという。
　２０時半退社。日も暮れているのに、クレイジーな熱風。実際、この時間でも３３度近くあって、２２時の東京の気温がなんと３２．２度。アンビリーバブルである。
　シャワーを浴びて冷房の効いた部屋で、ハイボール。ハ○シュ○○ロウさんの教えにしたがって、蒸留酒にしてみる。２２時半からは、「夏休み特選　SONGSプレミアム　ベストセレクション」。聖子ちゃん特集を堪能して就寝。